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Wir sind stets auf der Suche nach neuen, qualifizierten Mitarbeitern, die bei uns Karriere machen und unser Team weiter stärken möchten. Vielleicht ist unter unseren aktuellen Stellenangeboten genau das Richtige für Sie dabei. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Sektionen auf dieser Seite
Attraktiver Arbeitgeber
Der Mensch steht im Mittelpunkt
Rund 100 Leyendecker-Mitarbeiter/innen sowie 15 Auszubildende prägen täglich unser positives Betriebsklima. Zusammen bringen wir über 1.000 Jahre Berufserfahrung ein und sind damit hervorragend aufgestellt. Wir bieten unseren Mitarbeitern ein von AOK und TÜV zertifiziertes betriebliches Gesundheitsmanagement, inklusive Vorsorgeuntersuchungen und ergonomisch optimierter Arbeitsplätze.
Mitarbeiter, die sich in Ehrenämtern engagieren, werden für diese freigestellt und über ihren Arbeitsalltag hinaus unterstützt (Corporate Volunteering).
Im „Young Power Training“ beschäftigen sich unsere Auszubildenden mit menschlichen Werten und entwickeln neben einer fundierten Fachkompetenz durch Selbstreflexion ihre eigene Rolle im Unternehmen und in der Gesellschaft – einem Umfeld, in dem soziale Kompetenz zunehmend an Bedeutung gewinnt.
In betriebsinternen CSR-Workshops zu den Themen sozialer Zusammenhalt, Erfahrungsaustausch und Wissensweitergabe entstand ein Mitarbeiter-Stammtisch, zu dem vom Auszubildenden im ersten Lehrjahr bis zu ehemaligen Mitarbeitern im Rentenalter jeder eingeladen ist.
Maßnahmen als „attraktiver Arbeitgeber“
Gesundheit
- ergonomische Arbeitsplätze (verstellbare Tische und Stühle, Bildschirme auf dem neuesten Stand der Technik)
- Klimaanlage
- verbesserter Schallschutz und Akustik in den Büros
- 1x Woche kostenloses Obst
- kostenloser Kaffee
- kostenloses Wasser
- LKWs auf dem neuesten Stand (z. B. mit Kühlschrank)
- Pausen können indoor und outdoor (Terrasse) gemacht werden
- Ruheraum
- AOK-Gesunder-Betrieb-Aktionen (Rückencoaching, Yoga etc.)
- wöchentliches Reiki
- Ersthelfer/Brandschutzhelfer
Stärkung des Gemeinschaftsgefühls
- Betriebsmannschaft
- Firmenlauf
- Azubi-Ausflug
- Abteilungsausflug (60 € Zuschuss pro Person)
- Weihnachtsfeier
- CSR-Stammtisch
- Weiberfastnacht (alle weiblichen Mitarbeiter erhalten einen halben Tag Urlaub und ein Essen geschenkt)
- Mitarbeiterfrühstück / Fahrerfrühstück
- nach 10 Jahren Betriebszugehörigkeit wird man „verewigt“ mit einem „Y-Stein“ im Eingangsbereich (Walk of Fame)
Zuschüsse/Sonderzahlungen
- Urlaubsgeld und Erholungsbeihilfe
- 50 % Zuschüsse für Weiterbildung bzw. komplette Übernahme der Weiterbildungskosten
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Zuschuss alle drei Jahre beim Kauf einer Brille von 150 €
- 30 Tage Urlaub (gesetzlich 24 Arbeitstage)
- Stellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- bei „runden“ Geburtstagen ab 30 Jahre erhält der Arbeitnehmer ein Präsent und einen halben Tag Urlaub
- Versicherungsservice und -beratung durch die Hagebau
- arbeitgeberfinanzierte Lebensversicherung für Mitarbeiter, die 10 Jahre im Unternehmen tätig sind
- betriebliche Altersvorsorge mit finanzieller Beteiligung durch den Arbeitgeber
- vergünstigte Einkaufskonditionen für Mitarbeiter, auch für Verwandte 1. und 2. Grades
- vergünstigte Einkaufskonditionen in der Leyendecker Bastelstube
Sonstige Maßnahmen
- Gleitzeit / flexible Arbeitszeiten (Überstunden können flexibel abgebaut werden)
- innerbetriebliche Fortbildungen / Persönlichkeitscoaching
- Möglichkeit der stillen Beteiligung an der Firma
- einfacheres Arbeiten durch den Einsatz von modernen und innovativen Soft- und Hardwaresystemen
Holzland Leyendecker – Ein attraktiver Arbeitgeber
Auszeichnung für unser Betriebliches Gesundheitsmanagement
Seit 2008 führen wir für unsere Mitarbeiter Maßnahmen zur „Gesundheitsförderung in der Arbeitswelt“ durch. Hierfür wurden wir mit dem silbernen Siegel und dem Zertifikat „Gesunder Betrieb“ von der AOK und dem TÜV Saarland ausgezeichnet. Gesundheit am Arbeitsplatz ist ein wesentlicher Faktor für die Produktivität in unserem Unternehmen. Gesunde Mitarbeiter sind motivierter, kreativer und tragen positiv zum Betriebsklima bei.
Ausbildungsstellen
Ausbildung bei Leyendecker
Leyendecker HolzLand ist ein traditionsreiches Familienunternehmen, welches sich in über 165 Jahren Firmengeschichte zum bedeutendsten Holzfachhandel der Region Trier-Luxemburg entwickelt hat. Um diesen Status zu wahren und auszubauen sind wir auf ambitionierte Nachwuchs- und Fachkräfte angewiesen, die sich auf den Holzhandel spezialisieren.
Aus diesem Grund ist die Zahl der Auszubildenden, die nach Ihrer Ausbildung in unserem Unternehmen verbleiben, außerordentlich hoch. Wir bilden aus, um zu übernehmen! Das bedeutet auch, dass wir Ausbildung sehr ernst und wichtig nehmen: Wir nehmen uns viel Zeit für unsere Auszubildenden, schließlich sind sie es die Schlüsselkräfte von morgen.
Insgesamt beschäftigen wir rund 100 Mitarbeiter und geben 15 Auszubildenden die Chance auf einen erfolgreichen Start ins Berufsleben. Entsprechend unserer Betriebsaufgaben als Fachhandel konzentrieren sich die Lehrstellen auf die Betriebsfunktionen Einzelhandel, Großhandel, Außenhandel und Lagerlogistik.
Die kaufmännische Ausbildung steht unter den drei Leitsätzen „Fordern und Fördern“, „Leistung und Gegenleistung“ sowie „Learning by doing“. Dementsprechend genießen unsere Auszubildenden einen ausgewogenen Mix aus Freiraum und Mentoring. Zu den absoluten Vorteilen der Ausbildung bei Leyendecker zählen außerdem das dynamische, motivierte Team und die faszinierende Stadt Trier als attraktiver Ausbildungsort.
Leyendecker – Der etwas andere Ausbildungsbetrieb
Mache deine Ausbildung in Trier. Bei Leyendecker.
Durchstarter.de – Unser Azubi Reporter Im Bereich E-Commerce
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Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Eine der Hauptaufgaben als Handelsunternehmen liegt, neben der Beschaffung und dem Vertrieb von Waren, in der Logistik. Für diesen wichtigen Unternehmensbereich bilden wir den Beruf Fachkraft für Lagerlogistik aus. Fachkräfte für Lagerlogistik nehmen Güter an, kontrollieren sie und lagern sie sachgerecht. Sie stellen Lieferungen und Tourenpläne zusammen, verladen und versenden Güter. Außerdem wirken sie bei der Optimierung logistischer Prozesse mit.
Auf Dich warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in den Bereichen Lager- und Sortimentsverwaltung, Kommissionierung, Disposition von Waren sowie der Steuerung von Warenflüssen. Die Kundenbetreuung und der optimale Kundenservice stehen dabei an erster Stelle. Unsere Produkte werden Dir im Laufe der Ausbildung näher gebracht. Die Berufsschule in Trier findet in der Regel zweimal wöchentlich statt und ist gut zu erreichen
Ausbildungsbeginn
01. August 2026
Ausbildungsdauer & erforderlicher Schulabschluss
3 Jahre, Berufsreife
Das solltest du mitbringen
- Freude am Handling von Waren
- Engagement und Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Eigenverantwortliches Handeln
Perspektiven
Mit einer fundierten Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement legst du den Grundstein für eine erfolgreiche berufliche Zukunft im Bürobereich. Durch Initiative, Engagement und Weiterbildungen hast du die Möglichkeit, deine Karriere aktiv zu gestalten und dich in verschiedenen Richtungen zu spezialisieren. Zeige uns deine Leistungsbereitschaft, und es erwarten dich spannende Aufgaben mit vielversprechenden Zukunftsaussichten!
Deine Vorteile
Training on-the-job
Neben der Berufsschule werden unsere Auszubildenden auch im Unternehmen stark gefördert. Hier legen wir unter anderem großen Wert auf die Vermittlung von fachspezifischen Kenntnissen, sowie Sozial- und Methodenkompetenzen.
Wir bieten Dir:
- Produktschulungen mit unseren Industriepartnern
- Verkaufs- und Persönlichkeitsschulungen: Sozial- und Methodenkompetenz, Verkaufsstrategien (durch externe Coaches)
- Betriebsinterne Schulungen: Warenkenntnisse, EDV-Schulungen, fachspezifische Berechnungen, Holz-Schulungen
Vielfältige Perspektiven und Einblicke
Eine abwechslungsreiche Ausbildung ist wichtig! Durch den regelmäßigen Wechsel lernst Du alle Abteilungen des Unternehmens und deren Abläufe kennen.
Ausflüge und Work-Life-Balance
Die Herstellung unserer Produkte bei wechselnden Lieferanten hautnah erleben! Gemeinsam mit den anderen Auszubildenden und den Ausbildern wirst du lehrreiche Ausflüge und Studienfahrten unternehmen!
Weiterbildung als Karrieresprung
Nach Deiner Ausbildung gibt es etliche Weiterbildungsmöglichkeiten mit denen Du dich berufsbegleitend spezialisieren kannst. So z.B.:
- Betriebswirt IHK, WA, VWA
- Bilanzbuchhalter IHK
- Handelsfachwirt IHK
- Fachverkäufer- Lehrgänge
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Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)
Kaufleute für Büromanagement sind in sämtlichen Abteilungen unseres Unternehmens unverzichtbar. Die Ausbildung und das Berufsbild sind äußerst vielseitig und erfordern gleichzeitig Engagement und Organisationstalent. Sie sind verantwortlich für die effiziente Büroorganisation, die Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern sowie die Koordination von Terminen und Aufgaben. Kaufleute für Büromanagement tragen maßgeblich zur reibungslosen Ablauforganisation bei.
Ausbildungsinhalte
Die Ausbildungsinhalte umfassen eine breite Palette von Aufgaben in den Bereichen Büroorganisation, Kundenbetreuung, Marketing und Verwaltung. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der Gewährleistung eines exzellenten Kundenservice. Zusätzlich zur Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement erwirbst du während deiner Ausbildung ein fundiertes Verständnis für moderne Bürokommunikation und -technik.
Ausbildungsbeginn
01. August 2026
Ausbildungsdauer & erforderlicher Schulabschluss
- 3 Jahre bei mittlerem Bildungsabschluss/Mittlere Reife
- 2 Jahre bei Abitur bzw. Fachabitur
Das solltest du mitbringen
- Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
- Organisationsgeschick und strukturiertes Arbeiten
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Eigenverantwortliches Handeln
Perspektiven
Mit einer fundierten Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement legst du den Grundstein für eine erfolgreiche berufliche Zukunft im Bürobereich. Durch Initiative, Engagement und Weiterbildungen hast du die Möglichkeit, deine Karriere aktiv zu gestalten und dich in verschiedenen Richtungen zu spezialisieren. Zeige uns deine Leistungsbereitschaft, und es erwarten dich spannende Aufgaben mit vielversprechenden Zukunftsaussichten!
Deine Vorteile
Training on-the-job
Neben der Berufsschule werden unsere Auszubildenden auch im Unternehmen stark gefördert. Hier legen wir unter anderem großen Wert auf die Vermittlung von fachspezifischen Kenntnissen, sowie Sozial- und Methodenkompetenzen.
Wir bieten Dir:
- Produktschulungen mit unseren Industriepartnern
- Verkaufs- und Persönlichkeitsschulungen: Sozial- und Methodenkompetenz, Verkaufsstrategien (durch externe Coaches)
- Betriebsinterne Schulungen: Warenkenntnisse, EDV-Schulungen, fachspezifische Berechnungen, Holz-Schulungen
Vielfältige Perspektiven und Einblicke
Eine abwechslungsreiche Ausbildung ist wichtig! Durch den regelmäßigen Wechsel lernst Du alle Abteilungen des Unternehmens und deren Abläufe kennen.
Ausflüge und Work-Life-Balance
Die Herstellung unserer Produkte bei wechselnden Lieferanten hautnah erleben! Gemeinsam mit den anderen Auszubildenden und den Ausbildern wirst du lehrreiche Ausflüge und Studienfahrten unternehmen!
Weiterbildung als Karrieresprung
Nach Deiner Ausbildung gibt es etliche Weiterbildungsmöglichkeiten mit denen Du dich berufsbegleitend spezialisieren kannst. So z.B.:
- Betriebswirt IHK, WA, VWA
- Bilanzbuchhalter IHK
- Handelsfachwirt IHK
- Fachverkäufer- Lehrgänge
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Duales Studium zum Bachelor of Arts, BWL-Handel-Branchenhandel Holz (m/w/d)
Willkommen bei Leyendecker Ihr HolzLand! Seit 1860 stehen wir für Qualität und Kompetenz im Holzbereich. Mit über 100 Mitarbeitern und Auszubildenden bieten wir dir die Möglichkeit, deine berufliche und persönliche Entwicklung voranzutreiben. Bei uns hast du die Chance, neue Horizonte zu entdecken und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Holzfachhandels in der Großregion mit.
Bachelor of Arts, BWL-Handel-Branchenhandel Holz (DHBW)
Die Besonderheit dieser 3-jährigen dualen Ausbildung liegt in der Verknüpfung eines holzbranchen- und betriebswirtschaftlichen Studiums mit einer praktischen Tätigkeit in unserem Unternehmen als dual beteiligter holzwirtschaftlicher Betrieb. Unser Ziel ist es, Nachwuchskräfte auszubilden.
Durch die enge Verzahnung von Theorie- und Praxisphasen ist das duale Studium die ideale Berufsqualifikation. Zudem wird durch die Praxisorientierung eine hervorragende Alternative zum normalen Hochschulstudium dargestellt.
Ausbildungsbeginn
01. August 2026
Erforderlicher Schulabschluss
Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife oder alternative Zulassung (z. B. Fachhochschulreife mit Eignungsprüfung)
Das solltest du mitbringen
- Freude am Handling von Waren
- Engagement und Teamfähigkeit
- Flexiblität
- Eigenverantwortliches Handeln
Perspektiven
Mit unserer fundierten Ausbildung legst Du den Grundstein für deine berufliche Zukunft. Neue Ideen, Engagement und Motivation verhelfen Dir dazu, deine Karriere mitzugestalten und dich selbst zu verwirklichen. Überzeuge uns von Deiner Leistungsfähigkeit und es warten interessante Tätigkeiten mit Zukunftsperspektive auf Dich!
Informationen zum Ablauf des Studiums findest Du auch auf der Homepage der Dualen Hochschule Baden-Württemberg Mosbach.
Deine Vorteile
Training on-the-job
Neben der Berufsschule werden unsere Auszubildenden auch im Unternehmen stark gefördert. Hier legen wir unter anderem großen Wert auf die Vermittlung von fachspezifischen Kenntnissen, sowie Sozial- und Methodenkompetenzen.
Wir bieten Dir:
- Produktschulungen mit unseren Industriepartnern
- Verkaufs- und Persönlichkeitsschulungen: Sozial- und Methodenkompetenz, Verkaufsstrategien (durch externe Coaches)
- Betriebsinterne Schulungen: Warenkenntnisse, EDV-Schulungen, fachspezifische Berechnungen, Holz-Schulungen
Vielfältige Perspektiven und Einblicke
Eine abwechslungsreiche Ausbildung ist wichtig! Durch den regelmäßigen Wechsel lernst Du alle Abteilungen des Unternehmens und deren Abläufe kennen.
Weiterbildung als Karrieresprung
Nach Deiner Ausbildung gibt es etliche Weiterbildungsmöglichkeiten mit denen Du dich berufsbegleitend spezialisieren kannst. So z.B.:
- Betriebswirt IHK, WA, VWA
- Bilanzbuchhalter IHK
- Handelsfachwirt IHK
- Fachverkäufer- Lehrgänge
Offene Stellen
Arbeiten bei
Leyendecker
Wir sind stets auf der Suche nach engagierten und qualifizierten Mitarbeitern, die mit uns gemeinsam Karriere machen und unser Unternehmen weiter voranbringen möchten. Vielleicht ist unter unseren aktuellen Stellenangeboten genau der passende Job für Sie dabei. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
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Mitarbeiter/in Automatiklager/Verladung (m/w/d)
Willkommen bei Leyendecker Ihr HolzLand! Seit 1860 stehen wir für Qualität und Kompetenz im Holzbereich. Mit über 100 Mitarbeitern und Auszubildenden bieten wir dir die Möglichkeit, deine berufliche und persönliche Entwicklung voranzutreiben. Bei uns hast du die Chance, neue Horizonte zu entdecken und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Holzfachhandels in der Großregion mit.
Eintrittstermin
ab sofort
Arbeitszeit
Vollzeit
Befristung
unbefristed
Deine Aufgaben
- Bedienung unseres vollautomatischen Plattenlagers
- Verladung unserer LKW
- Scanner unterstützte Kommissionierung, sowie Verpacken der kommissionierten Waren
- Bedienung von Abholkunden
- Wareneingangsprüfung und Einlagerung der angelieferten Waren
- Lager- und Sortimentspflege
- Mischung aus praktischer und EDV-Arbeit
Deine Fähigkeiten
- Spaß im Umgang mit dem natürlichen Werkstoff Holz
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Flexibel, diszipliniert und zuverlässig
- Selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Im Besitz des Führerscheins der Klasse L, T oder B und vorzugsweise des Staplerführerscheins
(Staplerführerschein kann im Unternehmen erworben werden)
Darauf darfst du dich freuen
- einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- moderner Maschinenpark und Werkzeuge
- Arbeitskleidung wird gestellt
- ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem traditionsreichen Familienunternehmen
- ein motiviertes Kollegenteam in einem familiär geprägten Umfeld
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen im HolzLand Leyendecker sowie der Leyendecker Bastelstube
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- kostenfreie Parkplätze + Getränke und frisches Obst
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Verwaltungsmitarbeiter (w/m/d)
Willkommen bei Leyendecker Ihr HolzLand! Seit 1860 stehen wir für Qualität und Kompetenz im Holzbereich. Mit über 100 Mitarbeitern und Auszubildenden bieten wir dir die Möglichkeit, deine berufliche und persönliche Entwicklung voranzutreiben. Bei uns hast du die Chance, neue Horizonte zu entdecken und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Holzfachhandels in der Großregion mit.
Eintrittstermin
sofort
Arbeitszeit
Vollzeit
Befristung
unbefristed
Deine Aufgaben
- Erstellung und Bearbeitung von Rechnungen
- Allgemeine Verwaltungstätigkeiten und Büroorganisation
- Betreuung des Empfangsbereichs (Telefonzentrale, Besucherempfang, Postbearbeitung)
- Unterstützung der Finanzbuchhaltung
Deine Fähigkeiten
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word und Excel)
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten
Darauf darfst du dich freuen
- Spannendes Arbeitsumfeld rund um den natürlichem Werkstoff Holz
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit, mit Möglichkeit zum Homeoffice (teilweise)
- Moderne Arbeitsmittel und Arbeitsumgebung
- Ein motiviertes Kollegenteam in einem familiär geprägtem Umfeld
- Wir bauen auf dich: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehalt
- 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Rabatte
-
Mitarbeiter/in Lagerlogistik (m/w/d)
Willkommen bei Leyendecker HolzLand! Seit 1860 stehen wir für Qualität und Kompetenz im Holzbereich. Mit über 100 Mitarbeitern und Auszubildenden bieten wir dir die Möglichkeit, deine berufliche und persönliche Entwicklung voranzutreiben. Bei uns hast du die Chance, neue Horizonte zu entdecken und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Holzfachhandels in der Großregion mit.
Eintrittstermin
ab sofort
Arbeitszeit
Vollzeit
Befristung
unbefristed
Deine Aufgaben
- Scanner unterstütze Kommissionierung von Bodenbelägen, Türen, Hobelware und Schnittholz
- Verpackung der kommissionierten Ware
- Bedienung von Abholkunden
- Wareneingangsprüfung und Einlagerung der angelieferten Waren
- Lager- und Sortimentspflege
- Mischung aus praktischer Arbeit wie auch IT-Arbeit
Deine Fähigkeiten
- Spaß im Umgang mit dem natürlichen Werkstoff Holz
- flexibel und diszipliniert
- Engagement und Zuverlässigkeit
- schnelle Auffassungsgabe
- selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- Besitz des Führerscheins mit der Klasse L, T oder B und vorzugsweise des Staplerführerscheins
(dieser kann im Unternehmen erworben werden)
darauf darfst du drich freuen
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- moderner Maschinenpark und Werkzeuge
- Arbeitskleidung wird gestellt
- ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem traditionsreichen Familienunternehmen
- ein motiviertes Kollegenteam in einem familiär geprägten Umfeld
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen im Leyendecker HolzLand sowie der Leyendecker Bastelstube
- flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- kostenfreie Parkplätze, Getränke und frisches Obst
-
Mitarbeiter/in Lagerlogistik mit Schwerpunkt Schnittholz (m/w/d)
Willkommen bei Leyendecker HolzLand! Seit 1860 stehen wir für Qualität und Kompetenz im Holzbereich. Mit über 100 Mitarbeitern und Auszubildenden bieten wir dir die Möglichkeit, deine berufliche und persönliche Entwicklung voranzutreiben. Bei uns hast du die Chance, neue Horizonte zu entdecken und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Holzfachhandels in der Großregion mit.
Eintrittstermin
ab sofort
Arbeitszeit
Vollzeit
Befristung
unbefristed
Deine Aufgaben
- Scanner unterstützte Kommissionierung von Bodenbelägen, Türen, Hobelware und schwerpunktmäßig Schnittholz
- Unterstützung unseres Schnittholzexperten mit perspektivischer Übernahme des Fachbereichs Schnittholz. Hierzu zählt unter anderem die telefonische oder persönliche Beratung unserer Kunden bei der Schnittholzauswahl und dem Kommissionieren der Ware mithilfe von Flurförderfahrzeugen.
- Koordination der Beschaffung unserer Schnittholzsortimente und Leimholzplatten in Zusammenarbeit mit unserem Einkauf.
- Wareneingangsprüfung und Einlagerung der angelieferten Waren
- Verpacken der kommissionierten Waren
- Lager- und Sortimentspflege
- Mischung aus praktischer und EDV-Arbeit
Deine Fähigkeiten
- Holzkompetenz: Optimalerweise fand deine bisherige berufliche Entwicklung vornehmlich in der Holzindustrie, im Sägewerk, im Schreiner- oder Zimmererhandwerk oder in der Forstwirtschaft statt.
- du verfügst über logistisches Know-how und betriebswirtschaftliches Verständnis
- du bist flexibel, diszipliniert und zuverlässig
- du besitzt eine selbständige Arbeitsweise und bist teamfähig
- du besitzt einen Staplerführerschein und den Führerschein der Klasse B
Darauf kannst du dich freuen
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- moderner Maschinenpark und Werkzeuge
- Arbeitskleidung wird gestellt
- ein abwechslungsreiches Arbeitsfeld in einem traditionsreichen Familienunternehmen
- ein motiviertes Kollegenteam in einem familiär geprägten Umfeld
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen im Leyendecker HolzLand sowie der Leyendecker Bastelstube
- flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- kostenfreie Parkplätze, Getränke und frisches Obst
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Kraftfahrer (m/w/d)
Willkommen bei Leyendecker HolzLand! Seit 1860 stehen wir für Qualität und Kompetenz im Holzbereich. Mit über 100 Mitarbeitern und Auszubildenden bieten wir dir die Möglichkeit, deine berufliche und persönliche Entwicklung voranzutreiben. Bei uns hast du die Chance, neue Horizonte zu entdecken und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft des Holzfachhandels in der Großregion mit.
Eintrittstermin
ab sofort
Arbeitszeit
Vollzeit
Befristung
unbefristed
Aufgaben
- Warenzustellung an unsere Firmen- und Privatkundschaft
- Auslieferung mit firmeneigenen LKW 26 t, mit Mitnahmestapler
Dein Profil
- Führerscheinklasse C/CE (Klasse 2)
- Besitz der digitalen Fahrerkarte
- EU-Berufskraftfahrer-Module
- Staplerführerschein von Vorteil (kann auch erworben werden)
- kundenorientiertes Arbeiten
- verantwortungsvoller Umgang mit der auszuliefernden Ware, sowie den Fahrzeugen
- gute Kommunikations-, sowie Teamfähigkeit
- zuverlässiges, sowie selbstständiges Arbeiten
- körperlich belastbar
Darauf darfst du dich freuen
- Spannendes Arbeitsumfeld rund um den natürlichem Werkstoff Holz
- Eine gute Work-Life-Balance
- Moderne Arbeitsmittel und Arbeitsumgebung
- Ein motiviertes Kollegenteam in einem familiär geprägtem Umfeld
- Wir bauen auf dich: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehalt
- 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeiter-Rabatte